變頻伏安特性變比極型綜合測試儀產(chǎn)品十分精細

　　

張北柔性直流電網(wǎng)試驗示范工程是世界上的第1個具有網(wǎng)絡(luò)特性的直流電網(wǎng)工程。國網(wǎng)冀北電力負責該工程3座換流站以及±500千伏直流線路的運維檢修工作。柔性直流換流站運檢涉及柔性直流換流閥、高壓直流斷路器、交流耗能裝置等設(shè)備，作業(yè)點多、面廣、工序復(fù)雜。

國網(wǎng)冀北電力與中國電力科學(xué)研究院有限公司聯(lián)合攻關(guān)，創(chuàng)新故障預(yù)警應(yīng)用技術(shù)，研發(fā)應(yīng)用基于電力人工智能模型的柔性直流換流站運檢管控場景——“柔直換流站AI智檢管家"。

“柔直換流站AI智檢管家"應(yīng)用三維視覺、邊緣計算和人工智能技術(shù)，可以全面監(jiān)控作業(yè)人員的作業(yè)行為、施工器械與電力設(shè)備之間的距離等，預(yù)警作業(yè)風險，還可以輔助運維人員開展全面非接觸式智能巡檢。9月，在±500千伏阜康換流站和±500千伏康巴諾爾換流站年度檢修期間，國網(wǎng)冀北電力在高壓直流斷路器作業(yè)面第1次使用“柔直換流站AI智檢管家"，進一步提高作業(yè)現(xiàn)場安全管控水平。

“‘柔直換流站AI智檢管家’解決了閥廳內(nèi)無北斗/GPS信號的情況下，高壓直流斷路器單間隔檢修作業(yè)安全風險管控難度大等問題。"國網(wǎng)冀北超高壓公司特高壓交直流運檢中心直流檢修班班長安海清介紹。

今年，國網(wǎng)冀北電力持續(xù)深化人工智能“兩庫一平臺"建設(shè)應(yīng)用，累計歸集圖像樣本資源280余萬張、文本樣本資源5萬余份及專業(yè)模型120個，為無人機智能巡檢、作業(yè)智能管控等數(shù)字化場景建設(shè)提供技術(shù)支撐。其中，由該公司技術(shù)攻關(guān)團隊牽頭開發(fā)的輸電線路無人機光熱聲一體化智巡平臺可識別缺陷類型已拓展到16類，形成了“多源數(shù)據(jù)精準采、海量數(shù)據(jù)高效傳、光熱聲數(shù)據(jù)融合診"的智能巡檢工作新模式，提升了缺陷識別精度，實現(xiàn)了巡檢數(shù)據(jù)高質(zhì)量壓縮還原，可節(jié)省60%的數(shù)據(jù)傳輸時間。

第1章 裝置特點與參數(shù)（LYFA-5000變頻伏安特性變比極型綜合測試儀產(chǎn)品十分精細）

是在傳統(tǒng)基于調(diào)壓器、升壓器、升流器的互感器伏安特性變比極性綜合測試儀基礎(chǔ)上，廣泛聽取用戶意見、經(jīng)過大量的市場調(diào)研、深入進行理論研究之后研發(fā)的新一代革新型CT、PT測試儀器。裝置采用高性能DSP和FPGA、*制造工藝，保證了產(chǎn)品性能穩(wěn)定可靠、功能完備、自動化程度高、測試效率高、在國內(nèi)處于*水平，是電力行業(yè)用于互感器的專業(yè)測試儀器。

1.1 主要技術(shù)特點（LYFA-5000變頻伏安特性變比極型綜合測試儀產(chǎn)品十分精細）

功能全，既滿足各類CT（如：保護類、計量類、TP類）的勵磁特性（即伏安特性）、變比、極性、二次繞組電阻、二次負荷、比差以及角差等測試要求，又可用于各類PT電磁單元的勵磁特性、變比、極性、二次繞組電阻、比差等測試。

現(xiàn)場檢定電流互感器無需標準電流互感器、升流器、負載箱、調(diào)壓控制箱以及大電流導(dǎo)線，使用極為簡單的測試接線和操作實現(xiàn)電流互感器的檢定，的降低了工作強度和提高了工作效率，方便現(xiàn)場開展互感器現(xiàn)場檢定工作。

可精轉(zhuǎn)測量變比差與角差，比差*大允許誤差±0.05%，角差*大允許誤差±2min，能夠進行0.2S級電流互感器的測量，變比測量范圍為1~40000。

基于*變頻法測試CT/PT伏安特性曲線和10%誤差曲線,輸出*大僅180V的交流電壓和12Arms(36A峰值)的交流電流，卻能應(yīng)對拐點高達60KV的CT測試。

自動給出拐點電壓/電流、10%(5%)誤差曲線、準確限值系數(shù)（ALF）、儀表保安系數(shù)（FS）、二次時間常數(shù)(Ts)、剩磁系數(shù)(Kr)、飽和及不飽和電感等CT、PT參數(shù)。

測試滿足GB1208（IEC60044-1）、GB16847(IEC60044-6) 、GB1207等各類互感器標準，并依照互感器類型和級別自動選擇何種標準進行測試。

測試簡單方便，一鍵完成CT直阻、勵磁、變比和極性測試，而且除了負荷測試外，CT其他各項測試都是采用同一種接線方式。

全中文動態(tài)圖形界面，無需參考說明書即可完成接線、設(shè)置參數(shù)：動態(tài)顯示參數(shù)設(shè)置，根據(jù)當前所選的試驗項目自動顯示其相關(guān)參數(shù)；動態(tài)顯示幫助接線圖，根據(jù)當前所選試驗項目，顯示對應(yīng)的接線圖。

5.7寸圖形透反式LCD，陽光下清晰可視。

采用旋轉(zhuǎn)光電鼠標操作，操作簡單，快捷方便，極易掌握。

面板自帶打印機，可自動打印生成的試驗報告。

測試結(jié)果可用U盤導(dǎo)出，程序可用U盤升級，方便快捷。

裝置可存儲1000組測試數(shù)據(jù)，掉電不丟失。

配有后臺分析軟件，方便測試報告的保存、轉(zhuǎn)換、分析，可以用于試驗數(shù)據(jù)的對比、判斷與評估。

易于攜帶，裝置重量<9Kg。

1.2 裝置面板說明（LYFA-5000變頻伏安特性變比極型綜合測試儀產(chǎn)品十分精細）

裝置面板結(jié)構(gòu)如右圖接線端子從左向右：

·紅黑S1、S2端子：試驗電源輸出

·紅黑S1、S2端子：輸出電壓回測

·紅黑P1、P2端子：感應(yīng)電壓測量端子

·液晶顯示屏：中文顯示界面

·微型打印機：打印測試數(shù)據(jù)、曲線

·旋轉(zhuǎn)鼠標：輸入數(shù)值和操作命令

1.3 主要技術(shù)參數(shù)（LYFA-5000變頻伏安特性變比極型綜合測試儀產(chǎn)品十分精細）

隨著華東新型電力系統(tǒng)特征逐步顯現(xiàn)，區(qū)域電網(wǎng)一體化程度不斷加深，大電網(wǎng)安全穩(wěn)定面臨嚴峻挑戰(zhàn)。國網(wǎng)華東分部在電網(wǎng)穩(wěn)定管理中的責任更重，要求更高。為更好應(yīng)對華東新型電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定挑戰(zhàn)，國網(wǎng)華東分部強化使命擔當，凝聚各方力量，著力打造“三個平臺"，推動新型電力系統(tǒng)穩(wěn)定工作再上新臺階。

強化新型電力系統(tǒng)穩(wěn)定工作。根據(jù)公司黨組部署要求，制訂出臺關(guān)于加強華東電網(wǎng)穩(wěn)定工作的意見，全力夯實大電網(wǎng)安全穩(wěn)定基礎(chǔ)。準確把握分部在新形勢下的功能定位，將穩(wěn)定工作作為保障電力系統(tǒng)安全運行和轉(zhuǎn)型升級的重要抓手?；I備成立華東電網(wǎng)穩(wěn)定管理領(lǐng)導(dǎo)小組，加強電網(wǎng)穩(wěn)定工作組織領(lǐng)導(dǎo)和統(tǒng)一管理。

建設(shè)華東電力協(xié)同發(fā)展服務(wù)平臺。推動源網(wǎng)荷儲各環(huán)節(jié)，發(fā)電、售電等各方面，政策、技術(shù)、市場等各要素協(xié)同，發(fā)揮各自優(yōu)勢，服務(wù)保障新型電力系統(tǒng)加快建設(shè)。優(yōu)化規(guī)劃組織形式，加強轉(zhuǎn)型期重大問題研究，拓展規(guī)劃廣度深度。發(fā)揮好分部在公司四級規(guī)劃管理體系中的作用，推動電網(wǎng)規(guī)劃與運行有效銜接。強化區(qū)域協(xié)同，加強規(guī)劃方案及過渡期安全穩(wěn)定和供電充裕性的系統(tǒng)論證，加強系統(tǒng)調(diào)節(jié)能力統(tǒng)籌規(guī)劃。

建設(shè)華東電網(wǎng)安全穩(wěn)定保障平臺。全面落實新版《電力系統(tǒng)安全穩(wěn)定導(dǎo)則》，加快構(gòu)建電網(wǎng)調(diào)控運行、設(shè)備隱患治理、安全監(jiān)督管控和應(yīng)急協(xié)同處置工作體系，常態(tài)化開展重大風險辨識、防控和治理，切實消除電網(wǎng)運行薄弱環(huán)節(jié)。

建設(shè)華東資源統(tǒng)籌優(yōu)化配置平臺。堅決扛牢電力保供責任，滾動開展電力電量平衡分析，加強燃料監(jiān)測預(yù)警，強化機組管理，科學(xué)調(diào)度各類電源，督促省市做實做細負荷管理，持續(xù)夯實電力保供基礎(chǔ)。服務(wù)全國統(tǒng)一電力市場建設(shè)，堅持“統(tǒng)一市場、兩級運作"，促進省間與省內(nèi)市場協(xié)同，推動長三角省市間電力互濟。推進全網(wǎng)各類可調(diào)節(jié)資源統(tǒng)一調(diào)用，健全綠電綠證市場機制，全面提升華東電網(wǎng)新能源發(fā)電消納能力。

加快分部功能強化部署落地落實。統(tǒng)籌分部機構(gòu)優(yōu)化設(shè)置，制訂完善操作方案。厘清專業(yè)職責界面，系統(tǒng)謀劃具體措施。有效激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)熱情，營造積極向上工作氛圍。

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